中國應(yīng)成為中小企業(yè)強國
中小企業(yè)成為拉動中國經(jīng)濟增加的生力軍,但與發(fā)達(dá)國家相比差距仍舊十分顯明。政協(xié)委員馬培華認(rèn)為。 如何促進(jìn)國內(nèi)中小企業(yè)快速成長?如何構(gòu)建適合中小企業(yè)發(fā)展的融資平臺?如何理順中小企業(yè)的管理體系體例?如何強化中小企業(yè)的國際競爭力?在剛剛終結(jié)的全國兩會上,國內(nèi)中小企業(yè)的近況與將來發(fā)展成為浩繁代表委員關(guān)注的熱門話題。民建中間副主席馬培華委員在政協(xié)第十屆全國委員會第三次會議上為此還作了名為《從戰(zhàn)略高度熟悉推動我國中小企業(yè)發(fā)展》的主題談話,引起委員們的廣泛共鳴。 馬培華委員指出:一個國家的經(jīng)濟實力和國際競爭力,既取決于其所擁有的大企業(yè)的數(shù)量和實力,同樣也取決于其中小企業(yè)的厚實和優(yōu)質(zhì)。在國家發(fā)展戰(zhàn)略中,打造大企業(yè)和發(fā)展中小企業(yè)劃一緊張,不能顧此失彼、厚此薄彼。我國是中小企業(yè)的大國,但不是強國,必須從國家發(fā)展戰(zhàn)略的高度,熟悉和推動我國中小企業(yè)的發(fā)展。報告中表現(xiàn)的大量真知灼見,發(fā)人深省。 是中小企業(yè)的大國,但還不是強國 我國是中小企業(yè)的大國。馬培華的報告引用現(xiàn)有的統(tǒng)計指出,我國有中小企業(yè)820余萬家,可計入中小企業(yè)的個體工商戶115萬家,占全國登記企業(yè)總數(shù)的99.5%。2003年中小企業(yè)用不到全國工業(yè)企業(yè)規(guī)模一半的資產(chǎn),實現(xiàn)了全國工業(yè)企業(yè)74%的販賣收入,其最終產(chǎn)品和服務(wù)占國內(nèi)生產(chǎn)總值的55.6%,提供的出口額占62.3%,上繳稅收占46.2%。我國65%的專利、75%以上的技術(shù)創(chuàng)新成果、80%以上的新產(chǎn)品來自中小企業(yè)。對于雷同的產(chǎn)值,國有中小企業(yè)吸納的就業(yè)容量是國有大企業(yè)的1.43倍。2004年上半年新增工作崗位的80%來自中小企業(yè)。改革開放以來,中小企業(yè)在分散經(jīng)濟風(fēng)險、熨平經(jīng)濟波動、深化經(jīng)濟體系體例改革、完美市場系統(tǒng)和市場競爭機制方面,都發(fā)揮了十分顯明的作用。 報告在此強調(diào),我國雖然已是中小企業(yè)的大國,但還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不是中小企業(yè)的強國。與國家對大企業(yè)戰(zhàn)略的定位和關(guān)注程度相比較,與世界先輩國家和地區(qū)相比較,我國中小企業(yè)發(fā)展還有較大差距。 首先是中小企業(yè)狀態(tài)的差距。報告指出,我國中小企業(yè)團體發(fā)展不足,素質(zhì)亟待提拔。人口與企業(yè)數(shù)量之比遠(yuǎn)小于發(fā)達(dá)國家和地區(qū),我國平均每137人擁有一個中小企業(yè),韓國平均每17人、日本平均每25人擁有一個中小企業(yè)。我國中小企業(yè)創(chuàng)造的就業(yè)崗位遠(yuǎn)少于發(fā)達(dá)國家和地區(qū)。我國城鎮(zhèn)有近1.2億人在中小企業(yè)就業(yè),占城鎮(zhèn)悉數(shù)就業(yè)人數(shù)的47%,而發(fā)達(dá)國家和地區(qū)其悉數(shù)勞動力在中小企業(yè)就業(yè)的比重已達(dá)65%~80%。我國中小企業(yè)分布極不平衡,東部占中小企業(yè)總數(shù)的70%,中部占20%多,西部不到10%。企業(yè)綜合素質(zhì)不高,管理粗放、專門化程度低、產(chǎn)業(yè)聯(lián)系松散、技術(shù)設(shè)備占據(jù)少,甚至是高污染、高消費、高排放。每臨宏觀調(diào)控,中小企業(yè)每每容易受沖擊,這固然有政策指向的外部緣故原由,也同中小企業(yè)素質(zhì)密切相干。 其次是發(fā)展環(huán)境的差距。幾十年來,我國在建設(shè)過程中建立起來的經(jīng)濟制度,無論管理服務(wù)、資源配置、稅收分配、和諧機制等,都是圍繞大企業(yè)發(fā)展、大項目建設(shè)設(shè)計制訂的,中小企業(yè)始終處在管理與服務(wù)的邊緣。即便先后出臺過一些針對中小企業(yè)的扶持政策,由于沒有專門的政策支撐與服務(wù)保障系統(tǒng)作后盾,每每在實施中被弱化。與發(fā)達(dá)國家和地區(qū)比較,我國中小企業(yè)在享受政策優(yōu)惠、獲得當(dāng)局服務(wù)和所處市場環(huán)境等方面,都更為艱難。 更深條理的,是對中小企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略地位熟悉上的差距。改革開放以來,幾乎所有的國民經(jīng)濟綜合計劃都繼承了計劃經(jīng)濟時期和工業(yè)化初期高度正視重點工程和建設(shè)項目的做法,大企業(yè)、大集團戰(zhàn)略被擺在凸起位置,經(jīng)濟和財政政策顯明向重點工程項目和國有大中型企業(yè)傾斜。我國經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略在引導(dǎo)思想上體現(xiàn)為龐大輕小,從實現(xiàn)經(jīng)濟趕超的必要看,這個方針有階段的合理性;從當(dāng)代經(jīng)濟、市場經(jīng)濟的發(fā)展規(guī)律看,這個方針是不可持續(xù)的。盡管“十五”計劃將形成大企業(yè)集團與促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展同時提出,注解了國家對發(fā)展中小企業(yè)的正視,但在大、中、小企業(yè)的關(guān)系定位上,卻仍把中小企業(yè)發(fā)展放在從屬地位,正是這種熟悉上的輕視,造成中小企業(yè)在實踐中僅被看作推行大企業(yè)戰(zhàn)略的輔助,極大地制約了其團體發(fā)展。 七大措施力推中小企業(yè)發(fā)展 即將到來的“十一五”時期,是我國經(jīng)濟社會發(fā)展的關(guān)鍵階段。為此馬培華在報告中強調(diào),能否以科學(xué)發(fā)展觀為引導(dǎo),把中小企業(yè)發(fā)展擺到應(yīng)有的戰(zhàn)略位置,將直接影響到將來我國中小企業(yè)團體發(fā)展水平和國民經(jīng)濟發(fā)展水平。假如我們依然只看到與世界500強的差距,忽視同發(fā)達(dá)國家和地區(qū)中小企業(yè)團體實力和團體素質(zhì)的差距,必將使我國在激烈的國際競爭中處于劣勢。為此,報告建議: 1,將促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展作為一項緊張的國家發(fā)展戰(zhàn)略。 在“十一五”規(guī)劃中提出專門的中小企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,實施“中小企業(yè)振興計劃”;在制訂中小企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略時,結(jié)合我國經(jīng)濟社會發(fā)展的歷史階段找出凸起矛盾,制訂響應(yīng)的解決策略。 2,建立更高條理的當(dāng)局機構(gòu),完美中小企業(yè)發(fā)展系統(tǒng)。 設(shè)立國務(wù)院直屬“國家中小企業(yè)發(fā)展局”,專項負(fù)責(zé)中小企業(yè)在國家層面上的戰(zhàn)略規(guī)劃,貫徹實施中小企業(yè)法,同一和諧城鄉(xiāng)中小企業(yè)發(fā)展,同一制訂和運用政策、資金;同時,建立包括管理服務(wù)系統(tǒng)、融資服務(wù)系統(tǒng)、擔(dān)保服務(wù)系統(tǒng)、稅收服務(wù)系統(tǒng)、中介服務(wù)系統(tǒng)等在內(nèi)的一整套中小企業(yè)發(fā)展系統(tǒng)。 3,深化金融體系體例改革,推進(jìn)和完美名譽擔(dān)保系統(tǒng)建設(shè),制訂更加積極、務(wù)實的稅收優(yōu)惠政策。 在考慮以往政策缺陷的基礎(chǔ)上,制訂強有力的金融支撐政策;通過成立各類新型銀行、天真運用金融工具、有用發(fā)揮資本市場作用、吸取社會和民間資本組建投資基金等辦法廣開融資渠道;選擇一些具備條件的省、自治區(qū)、直轄市進(jìn)行擔(dān)保與再擔(dān)保試點;執(zhí)行有利于中小企業(yè)增長自有資金、鼓勵中小企業(yè)投資舉動、促進(jìn)中小企業(yè)科技提高的稅收優(yōu)惠政策。 4,打破地區(qū)經(jīng)濟封鎖,破除行業(yè)壟斷,創(chuàng)造公平競爭環(huán)境。 公共資源配置對大企業(yè)和中小企業(yè)應(yīng)等量齊觀,遵循效益原則和市場規(guī)則,而不是保國有企業(yè)、大企業(yè)、關(guān)系企業(yè)。 5,增強中介服務(wù)、完美并發(fā)揮行業(yè)協(xié)會的作用。 在當(dāng)局和企業(yè)之間形成中觀條理,發(fā)揮上下溝通、內(nèi)外和諧、行業(yè)自律等作用。 6,進(jìn)一步明確中小企業(yè)概念,完美分類與統(tǒng)計系統(tǒng)。 同一按照企業(yè)規(guī)模和組織情勢劃分企業(yè),國家工商總局、國家統(tǒng)計局、國家發(fā)展和改革委員會中小企業(yè)司的統(tǒng)計系統(tǒng)應(yīng)相互呼應(yīng)。 7,完美中小企業(yè)發(fā)展的政策法律系統(tǒng)。 貫徹落實《中小企業(yè)促進(jìn)法》的重點在于,從國務(wù)院起,各級當(dāng)局和有關(guān)部門應(yīng)積極制訂實施辦法和配套措施,從資金支撐、創(chuàng)業(yè)扶持、技術(shù)創(chuàng)新、市場開拓、社會服務(wù)等方面對扶持中小企業(yè)作出詳細(xì)規(guī)定,并由全國及地方各級人民代表大會進(jìn)行有用的監(jiān)督和檢查。 一組數(shù)字看地位 中小企業(yè)在分散經(jīng)濟風(fēng)險、熨平經(jīng)濟波動、深化經(jīng)濟體系體例改革、完美市場系統(tǒng)和市場競爭機制方面,都發(fā)揮了十分顯明的作用。 ■我國有中小企業(yè)820余萬家,可計入中小企業(yè)的個體工商戶115萬家,占全國登記企業(yè)總數(shù)的99.5%。 ■2003年中小企業(yè)用不到全國工業(yè)企業(yè)規(guī)模一半的資產(chǎn),實現(xiàn)了全國工業(yè)企業(yè)74%的販賣收入,上繳稅收占46.2%。 ■我國65%的專利、75%以上的技術(shù)創(chuàng)新成果、80%以上的新產(chǎn)品來自中小企業(yè)。 ■對于雷同的產(chǎn)值,國有中小企業(yè)吸納的就業(yè)容量是國有大企業(yè)的1.43倍。2004年上半年新增工作崗位的80%來自中小企業(yè)。 一組數(shù)字看差距 ■企業(yè)狀態(tài)的差距。我國中小企業(yè)人口與企業(yè)數(shù)量之比遠(yuǎn)小于發(fā)達(dá)國家和地區(qū),我國平均每137人擁有一個中小企業(yè),韓國平均每17人、日本平均每25人擁有一個中小企業(yè)。 ■創(chuàng)造的就業(yè)崗位遠(yuǎn)少于發(fā)達(dá)國家和地區(qū)。我國城鎮(zhèn)有近1.2億人在中小企業(yè)就業(yè),占城鎮(zhèn)悉數(shù)就業(yè)人數(shù)的47%,而發(fā)達(dá)國家和地區(qū)其悉數(shù)勞動力在中小企業(yè)就業(yè)的比重已達(dá)65%~80%。 ■分布極不平衡。東部占中小企業(yè)總數(shù)的70%,中部占20%多,西部不到10%。 ■企業(yè)綜合素質(zhì)不高。管理粗放、專門化程度低、產(chǎn)業(yè)聯(lián)系松散、技術(shù)設(shè)備占據(jù)少,甚至是高污染、高消費、高排放。 中國已成為中小企業(yè)大國,但還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不是中小企業(yè)強國。 來源:《文匯報》 (作者:佚名編輯:浙江水暖閥門行業(yè)協(xié)會)
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